本文目录导读：

1. 招聘职位及条件
2. 招聘流程

随着兰溪市卫生健康事业的快速发展，为满足日益增长的业务需求，提高服务质量，兰溪市卫生健康局现面向社会公开招聘各类优秀人才，本次招聘旨在引进具备专业技能和高度责任感的人才，共同为兰溪市民的健康福祉贡献力量。

招聘职位及条件

1、临床医学专家

职责：

1、诊断和治疗疾病，处理急诊情况；

2、参与临床研究，提高医疗技术水平；

3、参与患者教育和健康宣传工作。

要求：

1、医学相关专业本科及以上学历，具备执业医师资格证书；

2、具备一定的临床经验者优先；

3、具有良好的沟通能力和团队协作精神。

2、公共卫生管理员

职责：

1、策划和实施公共卫生项目；

2、监测和分析公共卫生数据，提出改进措施；

3、参与健康教育活动，提高公众健康意识。

要求：

1、公共卫生、卫生管理等相关专业本科及以上学历；

2、熟悉公共卫生管理相关法律法规；

3、具备良好的项目管理和组织协调能力。

3、护士

职责：

1、提供日常护理和医疗服务；

2、协助医生进行诊疗工作；

3、参与患者关怀和健康教育活动。

要求：

1、护理学专业大专及以上学历，具备护士执业资格证书；

2、具备良好的服务意识和沟通能力；

3、具有相关工作经验者优先。

4、医学影像技术专家

职责：

1、进行医学影像检查、诊断和解释；

2、参与医学影像设备的操作和维护；

3、参与医学影像技术的研发和创新。

要求：

1、医学影像技术相关专业本科及以上学历；

2、熟练掌握医学影像技术操作规范；

3、具备良好的学习能力和创新意识。

招聘流程

本次招聘流程包括报名、资格审查、面试（含专业技能测试）、体检和录用等环节，具体流程如下：

1、报名：请应聘者将个人简历发送至兰溪市卫生健康局招聘邮箱（邮箱地址请见文末），报名截止日期为招聘公告发布后XX天。

2、资格审查：兰溪市卫生健康局将根据招聘条件对应聘者进行资格审查，确定符合条件的人员。

3、面试（含专业技能测试）：通过资格审查的应聘者将受邀参加面试，面试内容包括自我介绍、专业技能测试、综合素质评估等，部分职位可能需要现场技能操作测试，面试时间和地点将另行通知，面试时请携带相关证件和资料以备查验，面试环节可能邀请专业机构参与评估，面试成绩将在面试结束后XX个工作日内公布，面试结束后，根据综合成绩确定拟录用人员名单，对于拟录用人员，兰溪市卫生健康局将组织体检环节，体检项目和标准参照相关法规执行，体检合格者方可正式录用，录用人员将与兰溪市卫生健康局签订劳动合同，试用期为XX个月，试用期满且考核合格者将正式转正，转正后待遇按照兰溪市卫生健康局相关规定执行，转正后表现优秀者可获得晋升和调薪机会，本次招聘过程中，兰溪市卫生健康局将严格遵守公平、公正、公开的原则，确保招聘过程的透明度和公正性，对于在招聘过程中弄虚作假、不符合招聘条件的应聘者，一经查实，将取消其应聘资格，兰溪市卫生健康局对本次招聘工作拥有最终解释权，希望广大应聘者理解并遵守相关规定，共同维护良好的招聘秩序，四、联系方式及注意事项1. 联系方式：请将个人简历发送至兰溪市卫生健康局招聘邮箱（邮箱地址：[请插入邮箱地址]），如有任何疑问，请拨打兰溪市卫生健康局联系电话：（请插入联系电话），2. 注意事项：（1）应聘者需对个人所提供的资料负责，确保真实性和完整性。（2）应聘者请密切关注兰溪市卫生健康局官方网站或公告栏，以便及时了解招聘动态和相关信息。（3）应聘者请注意保管好个人证件和相关资料，避免丢失或损坏。（4）招聘过程中，请遵守招聘纪律和秩序，保持良好的心态和态度。（5）录用后，请认真履行工作职责，遵守单位规章制度，为兰溪市民的健康福祉贡献力量，五、结语兰溪市卫生健康局一直致力于为市民提供优质的医疗卫生服务，本次招聘旨在引进更多优秀人才，共同推动兰溪市卫生健康事业的发展，我们期待与您携手共进，为兰溪市民的健康福祉贡献力量，感谢广大应聘者的关注和支持！特此公告兰溪市卫生健康局XXXX年XX月XX日。